Работа кадровой службы представляет собой колоссальный труд профессионалов, состоящий из сотен ежедневных документальных операций. Одним из самых трудоемких этапов является подбор персонала, ведь именно от качественного выбора подходящих сотрудников зависит успех предприятия. Менеджер по кадрам должен учесть все – возраст, образование, опыт и дополнительные навыки. Если количество соискателей 10-20, то работа по выборке и хранению данных не составляет труда. Если массив информации о будущих сотрудниках велик, а требования к его ведению высоки, то не обойтись без автоматизации. Для этого создаются специализированные программные комплексы, позволяющие создавать таблицы с нужными данными из всех имеющихся резюме. От разнообразия предложений можно растеряться. Рассмотрите основные отличия комплекса для рекрутинга «Сleverstaff» и Френдв*рк. Чтобы увидеть преимущества достаточно посмотреть на сравнительную таблицу, составленную по основным ключевым различиям. Таблица простая и выглядит вот так.
На сайте cleverstaff.net представлена уникальная рекрутинговая система. С её помощью учет присланных резюме становится простым и понятным.
Отличия «CleverStaff» по сравнению с Френдв*рк
Информационную базу, созданную в «CleverStaff», можно экспортировать бесплатно в систему учета предприятия. Количество одновременных поисков по кандидатам – 20. Удобно отслеживать историю изменений вакансий, кандидатов и пользователей системы. Отправка писем, резюме и экспорт в Excel для дальнейшей работы – упрощает труд кадровых менеджеров, т.к. в любой момент за несколько секунд формируется любой отчет для руководителя в требуемой форме.
Главные преимущества «CleverStaff»
1. Уникальный поиск, в котором при помощи And, Or и Not скобок можно с легкостью отобрать кандидатов по необходимым признакам – возрасту, опыту, знанию иностранных языков и дополнительных характеристик.
2. Возможность создавать тесты, не применяя сторонние ресурсы и программы. В удобном модуле легко можно создавать всевозможные тесты для будущих сотрудников. Готовый тест не нужно экспортировать в почтовую программу, достаточно отравить его кандидату прямо из системы.
3. Возможность самостоятельно добавлять и редактировать поля, согласно возникшим требованиям, что выгодно выделяет «CleverStaff» на фоне Френдв*рк. Это удобно, т.к. в работе предприятия постоянно возникает необходимость поиска сотрудника по новым критериям.
Приобрести программный комплекс CleverStaff можно на сайте cleverstaff.net, оставив телефон в форме для обратной связи. На сайте представлены три основных тарифа, из которых реально выбрать подходящий для маленького частного предприятия и для промышленного гиганта: Стандарт за 30$/мес., Корпоративный за 560$ и Премиум, стоимость которого согласовывается индивидуально.
«CleverStaff» – лучшее решение для поиска кандидатов, единая база для хранения кадровой информации.
