Верховна Рада ухвалила закон про трудові відносини під час воєнного стану: нові правила для працівників оборонних підприємств.
Верховна Рада України прийняла Закон «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо організації трудових відносин в умовах воєнного стану» (реєстр. №13335). Документ уточнює порядок бронювання працівників підприємств оборонно-промислового комплексу (ОПК) та регулює низку важливих аспектів трудових відносин.
Основні положення закону:
- Бронювання працівників підприємств ОПК можливе навіть у разі наявності порушень військового обліку. Таке бронювання надається лише один раз на рік і не звільняє від відповідальності за порушення.
- Встановлено максимальний строк випробування при прийомі на роботу на підприємства ОПК — до 45 днів.
- Роботодавець має право звільнити працівника, якщо той не усунув порушення військового обліку у встановлений термін.
Закон спрямований на забезпечення стабільної роботи підприємств оборонної галузі під час воєнного стану та водночас — на посилення дисципліни щодо військового обліку.